国税民主生活会发言稿(精选多篇)

第一篇：国税副局长民主生活会发言稿

民主生活会发言稿

本次民主生活会的总要求是?照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病?重点是?反对‘四风’、服务群众?，在会前，我已经认真的学习了相关文件精神，并对照民主生活会的总要求和重点联系自己的思想和工作实际，认真的进行了查摆和剖析，现将有关问题向各位领导和同志们做一汇报，不当之处，敬请批评指正。

一、存在的问题

1、落实中央八项规定和反对?四风?方面仍不扎实。

在落实中央八项规定方面，虽然在个人住房、用车等大的方面均能严格落实规定内容，但有时候在公务接待中，碍于情面，有时候也接受基层部门的宴请活动，自己没能以身作则，也就不能严格要求分管的部门，存在了落实不到位的情况。

在反对?四风?方面业不够彻底。一是形式主义方面，在工作中有些方面过分的强调了文字性的方案、会议，却没有跟进落实，造成部分工作流于形式。二是官僚主义方面，自己分管了两个部门的工作，日常工作生活中，仅仅是关注工作的安排和进度，没能积极和部门人员沟通，对干部的想法掌握不够，阻碍了工作的有效落实。三是享乐主义和奢靡之风方面，虽然自己能严格要求，但偶尔发现干部职工有类似问题，碍于情面，没能主动的问责，工作中总是求稳怕出错， 工作责任心有所下降。

2、理论功底不高，运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不

高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是?软指标?，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和?融汇贯通?地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

3、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。一是虽然也经常下基层部门调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到?从群众中来，到群众中去?，没有关心干部群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和干部群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。二是在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报，不够全面系统，联系群众不广泛，与干部职工谈心交流少，听取群众意见不及时不全面，对干部的工作生活情况了解不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄，群众意识差的表现。

4、工作作风不实，求真务实的精神不够。一是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识，没有

充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。三是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入基层部门调查研究不够，致使部分工作效果不够理想。

5、参谋助手作用发挥还不够好。在实际工作中，我严格遵守民主集中制原则，虽然能够摆正自己的位置，积极配合班长做好相关工作，但在为主要领导分忧方面还需要进一步加强，主要是个别工作细节方面研究的不够，主要领导决策时需进一步了解情况，没充分发挥好助手作用。与班子其他成员之间沟通联系需加强，在配合、参与其它战线工作方面做的还不够。

6、廉洁自律方面还有差距。自己在重大问题上把握比较好，能够自觉执行党的廉洁自律的各项规定，但对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》在日常工作和生活细节方面，还存在自身要求不严、标准不高的问题。个别时候工作凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，有时候用一般的工作纪律、工作要求代替了党的先进性要求，在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方。比如对分管部门人员的党风廉政方面也缺乏深入的督促检查。在个别干部的管理教育上失之于宽，常常碍于情面，对个别部门负责人存在的纪律松懈、作风拖拉、办事效率不高等问题要求的还不够严格。

二、问题剖析

以上这些问题的存在，虽然有客观因素，但主要还是主观上思想认识不到位造成的。

一是理论学习不够深入。自己总认为日常工作本身就十分繁忙,，抽出时间来学习的时候非常有限。有时也认为学习这个东西不能解决当前县域税收收入问题，因而有意无意的放松了理论的学习，渐渐地对深入学习理论的重要性认识不够，出现了把学习当作软任务，把分管工作作为硬指标的情况。二是思想观念与新形势的发展要求还不相适应。思想认识和工作 方法存在一定的片面性，超前意识不足，从全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光看待改革中的新事物，?争?和?创?的意识不够强烈。三是放松了对自己的严格要求。存在得过且过思想和随众心理，觉得吃个饭没什么大事，没能主动以更高的标准，时时、处处、事事严格要求自己。

三、整改措施和今后的努力方向 结合照习近平同志在中央党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话精神，针对自身存在的问题，在今后工作中努力做到：

1、要进一步加强理论学习，增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

2、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第

一；要保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受；在工作作风上，要深入实际，联系群众，倾听群众意见，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，同群众建立起水乳交融的关系；要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。

3、要牢记宗旨，抓好分管工作。真正以统筹协调的工作思路、雷厉风行的工作作风、不辞辛劳的工作干劲，全力以赴把分管工作抓实抓好。目前的重点就是做好税收管理的基础工作，做好各项工作的调研和准备，为明年的税收工作提前谋划，在落实好国家税收优惠的基础上做到应收尽收，推动县域经济快速发展。

4、要服从大局，提高领导水平。从全局的高度认识和处理问题，自觉做到个人服 ……此处隐藏9724个字……足：

1、思想解放不够。具体表现在：一是没有敢为天下先的闯劲。考虑问题，研究工作，处理事情要看以前，看以前有没有做过，效果如何？有先例就比葫芦画瓢，以例处理；没先例便就此打住，不敢越雷池一步。缺乏一种大胆地试，大胆地闯的闯劲。满足于干寻常事，坐太平官。工作效率低下，成绩不佳。二是没有只争朝夕的拼劲。不能和日益激烈的竞争的时局合拍，不能和区委区政府快节奏工作运作模式合拍，凡事按部就班，拖拖拉拉，缺乏今日是今日毕的效率意识。三是没有勇争一流的干劲。工作标准不高，甘居中游，而不是想尽千方百计，用尽浑身解数去努力，去苦干，去争取。四是没有绝处逢生的钻劲。狭路相逢智者胜，身处劣势时，不会判研时局，优选方略，出奇制胜。

2、工作标准不高。满足于过去取得的成绩。张口就是我们曾经引进过什么项目，闭口就是我们曾经取得过什么成绩，就是我们都干成了什么事。殊不知再多的曾经也只是历史的辉煌，关键在当下。当下不努力，辉煌将难以续写；满足于常规性的运作。没有真正把所承担的职责，分管的事务，监控的目标，放在党和人民的事业的有效组成部分去考量，没有真正当作自己的自留地来经营，没有充分发挥各自的潜质和潜能。少了一份审时度势的敏锐，少了一份随机而变的机智，少了一份先人一招的前瞻，少了一份唯我独尊的霸气，少了一份锲而不舍的韧劲，少了一份不达目的誓不罢休的缠劲，少了一份不成功则成仁的执着，满足于中庸之道，习惯于纵比，懒得去横比。

3、工作主动性不强。没有把所从事的商务工作当作是一份事业去做，不能充分认识商务工作在当地经济发展中的突出作用，未能深刻理解商务工作的伟大意义。从而没能调动自身的主动性去自觉地投身其中，去乐于奉献。而是缺乏主人翁意识，缺乏进取精神，缺乏源泉动力，缺乏蓬勃朝气。满足于按领导指示做事，满足于按程序做事，满足于被动应付。

4、工作方法不多。不能潜下心来认真研究工作。疲于应付常规性的工作，习惯于常规性的工作方法。而不是根据时局的变化，结合本职工作，开展深入细致的调研，掌握大量的第一手资料，分析事物的本质和发展变化规律，找出最佳工作方法，以最佳的投入，取得最佳的效果；不能巧借东风。在主观胜任工作地前提下，要注意发挥客观的作用。在规避不良条件的同时，要最大限度的发挥有利条件的作用，为我所用。要学会巧借东风，东风常有，关键是巧借，借才有作用，巧借才有更大的作用；不能深入实践。往往是说得多，做得少。扎扎实实做得更少。

5、组织纪律松懈。迟到、早退、旷工的现象和违反“五不准”的现象时有发生。规定上午8：00上班，大多数8：00以后才来，下午14：30上班，有的15：00还来不了，有的甚至半日制。发生这种违纪现象的有一般干部，更有班子成员、科级干部。国有国法、党有党规、军有军纪。就是在社会上也是行有行规、帮有帮纪，大家多要自觉遵守，偶有违反者均要得到一定得惩处。难道作为党培养多年的领导干部，这点儿纪律观念就没有。信马由缰的人是放纵自己的表现，是对党的事业、对我们这个集体乃至对你本人极不负责任的表现。不管你以前从事什么职业，也不管你以前在哪个单位工作，也不管你以前做什么领导，当多大的官，在商务局就要自觉接受商务局纪律的约束。没有“三大纪律八项注意”就不可能锻造出一支钢铁般的军队，没有这支钢铁般的军队就不可能取得新民主主义革命的胜利，不可能建立起新中国。

6、职业道德不规范。言行举止不能体现商务从业人员的操守，公务活动不能体现公务员的修养，执政能力不能体现党的领导干部的风采。

二、根源所在

1、思想认识不到位。没有按照科学发展观的要求去认识商务工作的实质、作用和意义。缺乏在更高的层面上去理解、去把握。没有把做好本职工作和密切党群关系、干群关系联系起来；没有把做好本职工作和促进经济发展、构建和谐社会联系起来；没有把做好本职工作和“应对危机、保增长、保稳定、保民生”联系起来；没有把做好本职工作和区委区政府“保增长、提增速、升位次”联系起来。只见树木不见森林，工作的目的不明，工作的意义不明，工作的作用不明。具体工作中缺乏意识导向、精神支撑、使命引领和动力源泉。

2、个人修养不高。政治修养不高致使政治敏锐性和政治觉悟性不强；业务修养不精致使工作效率不高；道德修养不全致使有意无意地导致言行不规范。

3、工作方法不科学。方法决定效率，效率决定成绩。方法科学则事半功倍，方法失当则事倍功半。

三、整改措施

1、狠抓学习不放松。把学习作为终身提高的一种理念，贯穿人生的全过程。不仅要向书本学习，还要向社会学习。努力学习以科学发展观为主要内容的政治理论知识，提高政治修养。以科学发展观来武装头脑，以科学发展观来明辨是非、以科学发展观来指导工作。努力学习专业知识，提高业务修养。以先进的理论指导实践，以科学的方法进行工作。努力学习道德规范知识，提高道德修养。以高尚的道德感染人，以高尚的道德凝聚人，以高尚的道德征服人。通过学习，提高修养，达到思想更解放、宗旨意识更牢固，集体主义更强化，职业道德更规范，工作完成更突出的目的。

2、勇于实践不动摇。君子要讷于言而敏于行。要在科学发展观的指导，以科学的方法勇敢地进行实践活动。针对商务工作而言，一是要以时不我待、只争朝夕的紧迫感和拼命三郎的精神搞好招商引资和项目建设工作。从全市看，今年第一季度，市四大班子观摩项目建设我区倒数第一；从全区看，最近我局组织的现场督导数据显示，新上项目仅17个，且投资额普遍小于去年的新上项目；从我局看，亿元项目至今还没实现零的突破。从全市工作运作模式来看，县区间的竞争就是项目的竞争，班子实绩考核上要比项目，领导观摩要看项目，会展活动中还要晒项目，第七届食博会刚过，第四届豫商大会马上就要召开。时间之紧迫，压力之巨大不待而言，不主动出击招商引资，就很难完成任务。二是要以勇争一流的干劲去完成或超额完成目标任务，实现“保二争一”的目的。去年的县区级领导班子实绩考核成绩已经揭晓，我区成绩不佳。今年区委区政府一定会有更新的举措、更新的招数。我们一定要有危机意识，主动出击、攻坚克难、巧借东风、捷足先登。只有这样才能争取主动，否则，就会落后，就会挨打。勇于实践是态度的体现，实践效果是能力的体现。效果不明显说明我们这帮子人能力不行，不能适应工作的需要，就有下课的危险。

3、乐于奉献不止步。当劳动还是谋生手段的今天，主观上，工作是为了养家糊口，按照市场经济规则，我们的工作量要和工资对等。工作量少于工资额说明你在工作中投机取巧，久而久之，就有被炒鱿鱼的危险；相反你的工作量多于工资额说明你奉献给了社会一部分多余的劳动。奉献是人类固有的美德，当今社会有，古代社会也照样存在；中国社会有，西方社会也照样存在，况且作为受党培养多年，身为党的领导干部的一份子更应该把奉献作为自身的一份责任、一份义务。把奉献作为人生的一种境界来看待。在奉献中去实现人生的价值，在奉献中去考量人生的目的，在奉献中去体验人生的意义。诚如是，我们还有什么问题担心不解决，还有什么不足担心不弥补，还有什么困难难道担心不克服，还有什么工作担心完不成？！